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Die Gameplay Media GmbH mit Sitz in Frankfurt am Main ist eine Mediaplanungsagentur, die sich im Games- & Entertainment-Bereich auf den Einkauf und die Verwertung von Online-Traffic spezialisiert hat. Unser Ziel ist, innovative Online-Geschäftsmodelle und -Produkte auf dem deutschen, polnischen und internationalen Markt zu platzieren und nachhaltig zu optimieren.
Wir verfügen über exklusive Vertriebsabkommen mit bekannten & vor allem sehr erfolgreichen Partnern – Beispielsweise www.gametwist.com oder www.skill7.com.
Nachdem wir uns nun etabliert haben, wollen wir weiter wachsen. Unsere Kernkompetenzen liegen neben der kompletten Media-Planung vor allem in der Vermarktung der Produkte über klassisches Performance-Marketing wie z.B. Affiliate-, Social Media-, Suchmaschinen-, Display- und E-Mail-Marketing.
Dabei greifen wir auf unsere langjährige Markt- und Branchenerfahrung zurück. Zu unseren Partnern zählen dabei u.a. Exchanges, Market-Places, Social Networks, alle großen, mittleren & kleinen Portale, Listbroker mit Qualitätsdaten.
Aufgrund des Unternehmenswachstums suchen wir zur Verstärkung mitten in Frankfurt/M. ausgewiesene Online-Profis (m/w) als:
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Junior Campaign-Manager (M/W)
Als Junior Campaign Manager (m/w) agieren Sie als zentrale Schnittstelle zwischen Produktmanagement unserer Klienten und dem Vertrieb externer Partner.
Sie sind zuständig für die Produkt-Positionierung sowie die Entwicklung und Steuerung der verschiedenen produktbezogenen Kommunikationsmaßnahmen und tragen damit direkt zum Unternehmenserfolg bei. |
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Junior Online Marketing Manager (M/W)
Als Online Marketing-Manager (m/w) agieren Sie als zentrale Schnittstelle zwischen Produktmanagement unserer Klienten und dem Vertrieb externer Partner.
Sie sind zuständig für die Produkt-Positionierung sowie die Entwicklung und Steuerung der verschiedenen produktbezogenen Kommunikationsmaßnahmen und tragen damit direkt zum Unternehmenserfolg bei. |
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Neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per eMail an
jobs@gameplay-media.com.
Bitte geben Sie dabei auch Ihren möglichen Eintritt und Ihre Gehaltsvorstellungen an. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
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